Nu s-a înscris niciun candidat pentru cele trei posturi vacante. UPU funcționează în prezent cu aproximativ 62% din personalul necesar. Nu s-a depus niciun dosar nici pentru secțiile de Pneumologie și Oftalmologie
Conducerea Spitalului Județean Suceava încearcă să organizeze concurs pentru ocuparea a 14 posturi vacante de medici, dar din nefericire, numărul celor înscriși este mai mic decât necesitatea unității spitalicești sucevene.
Unitatea de Primire Urgențe a scos la concurs, trei posturi de medic, dar nu s-a înscris nimeni, aici fiind cel mai mare deficit de medici din Spitalul Județean. Organigrama UPU prevede 18 posturi, dar doar 11 dintre acestea sunt ocupate. În prezent, cinci posturi sunt libere pentru noi angajări, deoarece unul este vacantat temporar de doctorul Tiberius Brădățan, delegat la Ministerul Sănătății iar un alt post este reținut pentru un medic aflat în concediu de creșterea copilului. Medicii urgentiști suceveni lucrează cu 62% din personalul necesar ceea ce este foarte solicitant, raportat la numărul de prezentări. În cursul anului 2021, a scăzut numărul pacienților care au ajuns în UPU, comparativ cu anii precedenți, mai exact au fost aproximativ 70.000 de prezentări, iar în anii premergători pandemiei, 2018, 2019, au fost peste 100.000 de prezentări pe an, ceea ce însemnă că panedemia de Coronavirus a descurajat mulți pacienți cu urgențe non-Covid să se prezinte la spital. De la începutul acestui an, s-a remarcat din nou o creștere a prezentărilor în UPU, ceea ce pune presiune de medicii urgentiști.
Reamintim că unitatea spitalicească suceveană a anunțat că va organiza concurs pentru ocuparea a 14 posturi vacante de medici. Se caută medic gastroenterolog, hematolog, doi cardiologi, urolog, chirurg pediatru, chirurg plastician, oftalmolog, pneumolog, radiolog, oncolog și trei medici urgentiști, dar și-au depus dosarul doar doi medici cardiologi, doi gastroenterologi, un medic specializat în chirurgie pediatrică, un chirurg plastician, un radiolog, un medic oncolog și un medci urolog.
La concurs se pot prezenta medici cu drept de liberă practică, specialiști sau primari confirmați în specialitatea respectivă, sau rezidenți aflați în ultimul an de pregătire în specialitatea în care este postul. Dosarele de însriere se pot trimite la unitatea spitalicească suceveană până la sfârșitul săptămânii, urmând ca ulterior să se comunice data la care se va organiza concursul. Candidații trebuie să achite o taxă de participare în valoare de 150 de lei.
Dosarul de înscriere la concurs va cuprinde cerere de înscriere, în care se menționează postul pentru care dorește să candideze, copie xerox și original a diplomei de medic, copie xerox și original a diplomei de licență, certificatului de confirmare ca medic specialist, copie xerox și original a certificatului de membru al Colegiului Medicilor și aviz pentru anul în curs, dovada din care să rezulte că nu i-a fost aplicată una din sancțiunile prevăzute la art.455 alin.(l), lit.e) sau f), la art.541 alin(l)lit.d )ori e), respectiv la art.628 alin. 1 lit d) sau e) din Legea nr.95/2006 privind reforma în domeniul sănătății, republicate, cu modificările și completările ulterioare, acte doveditoare pentru calculul punctajului prevăzut în anexa nr.3 a Ord.M.S nr.869/2015, cazierul judiciar și certificat de integritate comportamentală, certificat medical din care să rezulte că este apt din punct de vedere fizic și neuropsihic pentru exercitarea activității pentru postul pentru care candidează, certificat de naștere – copie, certificat de căsătorie – copie, curriculum vitae și actul de identitate – copie, în termen de valabilitate. (Cristina RUŞTI)
The post Spitalul Județean nu reușește să găsească medici urgentiști appeared first on Obiectiv de Suceava.
Citeste mai mult